Kandidát, ktorý mi opísal, ako fungovala firma, ale zabudol povedať, čo robil on

Pohovor. Otvoria sa dvere, kandidát vstúpi a usmieva sa, podáva ruku, my si sadneme a začíname.

Tentokrát to začalo úplne nevinne. „Povedzte nám niečo o svojej poslednej práci,“ pýtam sa, očakávajúc odpoveď, ktorá aspoň trochu objasní kandidátové predchádzajúce skúsenosti.

Kandidát sa na mňa pozrel, na chvíľu sa zamyslel a potom spustil: „No, naša firma vyrábala rôzne druhy výrobkov, a mala niekoľko výrobných liniek. Mali sme stroje, ktoré vyrábali takúto súčiastku a ďalšie stroje, ktoré vyrábali takéto a potom ešte jeden, ktorý vyrábal niečo úplne iné, ale to bolo tiež dôležité…“ a pokračoval v podrobnostiach o výrobnom procese.

Na chvíľu som si pomyslela, že som sa ocitla na školení o tom, ako fungujú výrobné linky, ale… počkajte! Nezabudol náhodou niečo? „To je skvelé,“ hovorím, „ale mohli by ste nám prosím povedať, aká bola vaša konkrétna náplň práce? Čo ste robili vy?“

Kandidát veselo pokračoval: „Tak, mal som na starosti stroje, ktoré vyrábali tieto produkty. Boli to dôležité stroje, mali veľkú kapacitu a všetci ich potrebovali pre rôzne fázy výroby.“ A opäť sa rozbehol v rozprávaní o tom, aké dôležité sú jednotlivé výrobné linky, stroje, procesy, aký je význam každej súčiastky a ako perfektne všetky tieto stroje fungujú. Ja len sedím, počúvam, a čoraz viac sa začínam pýtať sama seba: „A čo mal na starosti tento kandidát?“

Pokúsila som sa teda spýtať znova: „A ako ste sa svojou prácou podieľali na fungovaní týchto strojov? Akú úlohu ste mali vy v rámci tímu?“ Kandidát mi odpovedal: „No, mal som na starosti stroje, ktoré vyrábali tieto produkty…“ Povedal to znova.

Tentokrát som sa naozaj musela trochu usmiať, pretože som mala pocit, že som sa dostala do nekonečného cyklu, ktorý sa točil len okolo nejakých strojov, ktoré vyrábali niečo… ale vôbec nevysvetlil, čo vlastne robil on.

Samozrejme, nechcem spochybňovať dôležitosť strojov v každej výrobnej firme, ale tu som si uvedomila jednu zásadnú vec. Je naozaj dôležité vedieť odpovedať na otázky, ktoré sa týkajú konkrétne tvojich úloh a zodpovedností, a nie sa nechať vtiahnuť do nekonečného popisu, ako funguje celá firma, akoby si sa hlásil na pozíciu výrobného inžiniera.

Tento kandidát mal rozhodne veľa vedomostí o tom, ako jeho firma fungovala, ale chýbala mu schopnosť jasne ukázať, čo robil on a aký mal konkrétny prínos.

Verím, že tento článok ti pomohol si uvedomiť, aké je dôležité jasne komunikovať svoje úlohy a prínos počas pracovného pohovoru.

Nezabúdaj, že pohovor nie je len o tom, čo robí firma ako celok, ale o tom, čo konkrétne robíš ty a akú hodnotu prinášaš.